À Mohammedia, la Confédération Démocratique du Travail (CDT) a réuni les travailleuses et travailleurs de l’Hôtel Avanti, anciennement Samir, au lendemain du jugement de cession judiciaire prononcé par le tribunal de commerce de Casablanca. Objectif affiché : relancer l’établissement emblématique, préserver les emplois et inscrire sa renaissance dans la dynamique touristique et économique de la région.
La CDT a récemment réaffirmé avec force son engagement en faveur de la relance et de la pérennisation de l’Hôtel Avanti à Mohammedia. Cette prise de position intervient dans la foulée du jugement de cession judiciaire des actifs de l’établissement prononcé par le tribunal de commerce de Casablanca le 11 juillet 2025, jugement qui s’inscrit dans le cadre de l’extension de la procédure de liquidation de la société Samir, ancien propriétaire des lieux. L’assemblée générale des travailleuses et des travailleurs de l’hôtel, organisée le mardi 15 juillet 2025 au siège de la CDT à Mohammedia en présence du bureau régional du syndicat, a constitué un moment charnière et porteur d’espoir pour l’avenir de cette institution hôtelière emblématique.
L’Hôtel Avanti, jadis fleuron de l’activité touristique locale, a connu une longue période de déclin, marquée par des difficultés structurelles, des jugements successifs de privatisation et une absence de vision stratégique. À ces défis s’est ajoutée la crise sanitaire liée à la pandémie de COVID‑19, qui a aggravé la situation et fragilisé davantage les perspectives économiques de l’établissement. Dans un contexte où Mohammedia a déjà vu disparaître plusieurs de ses unités hôtelières, la relance de l’Avanti revêt une dimension symbolique et stratégique. C’est dans cet esprit que la CDT, par l’intermédiaire de son bureau régional et de sa section syndicale interne à l’hôtel, a mobilisé ses membres afin de construire un plan de sauvetage et de redressement crédible.
Lors de cette rencontre, les interventions ont convergé vers un même objectif : garantir un avenir durable à l’hôtel tout en protégeant les droits des employés qui y ont consacré des années de service. Les syndicalistes présents ont insisté sur la nécessité d’accélérer les démarches pour la réouverture des activités touristiques et commerciales de l’établissement. La recherche de nouveaux investisseurs et partenaires stratégiques a été évoquée comme une priorité, dans l’optique de redonner à l’Hôtel Avanti son statut de référence dans le paysage hôtelier régional.
Le respect des droits et des acquis des salariés a été souligné comme un principe non négociable. La CDT a lancé un appel pressant aux autorités administratives et judiciaires afin qu’elles veillent à ce que chaque étape du processus de relance se fasse dans le strict respect des engagements envers les travailleurs. La sécurité de l’emploi, la stabilité des conditions de travail et la reconnaissance des années d’ancienneté constituent des fondements que l’organisation syndicale entend défendre sans relâche.
La présence de nouveaux investisseurs a été saluée comme un signal encourageant, traduisant une volonté collective de tourner la page des difficultés passées. Les travailleuses et les travailleurs de l’Hôtel Avanti ont exprimé leur entière disponibilité à s’investir dans une dynamique de performance et d’excellence, convaincus que leur savoir‑faire constitue un atout majeur pour la modernisation et le rayonnement de l’établissement.
Cette mobilisation, orchestrée sous l’égide de la Confédération Démocratique du Travail, marque ainsi une étape décisive dans le processus de revitalisation de l’Hôtel Avanti. Elle témoigne d’une détermination partagée à préserver les emplois et à redonner à cet établissement mythique de Mohammedia son lustre d’antan. La CDT a réitéré son engagement à accompagner toutes les initiatives allant dans le sens du progrès économique et social, convaincue que la relance de l’Hôtel Avanti sera également celle d’un pan entier du tissu touristique et industriel de la ville.
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